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ABOUT
株式会社ビルビックとは
橋梁メンテナンス工事や安全施設工事の分野で
多くの実績を持ち、高い評価をいただいております。
私たちの仕事は橋梁や道路の維持管理を行い、
通行者が安全かつ快適に通行できるようにすることです。
交通インフラには税金が投入され大きな責任が求められるため、
工事を調査から施工まで一括して行うことにより、
安全性と品質を確保できるよう心がけています。
メンテナンス工事は新しいものを作る工事とは異なり
既存のものに対して最適な提案を行うために
柔軟な対応が求められます。
そのため、資格取得や新しい技術の研究に努め、
お客様に優れた技術を提供することを使命としています。
REVIEW
悔いのない技術者ライフを！
あなたと一緒に働けることを楽しみにしております。
私は、転職以前から仕事の関係で
ビルビックを知っており、真面目で
技術力のある会社だと感じていました。
そのせいか少し堅苦しいイメージを
持って入社したのですが、優しい
先輩方と一緒に仕事をしていくうちに、
ビルビックの和気あいあい
とした雰囲気が大好きになりました。
若手にももちろんおすすめですが、
「今の会社で成長できるのか」、
「この先、会社に居場所はあるのか」
など、悩まれている方に
特にお勧めします。
転職を経験したからいえることは
限界と思っていても環境を変えれば
成長できる。
これから伸びる会社に入れば、
必ず必要とされるということです。
あなたと一緒に働けることを楽しみに
しております。
Q&A
Q. 未経験でも大丈夫ですか？
現在は経験者のみを対象とさせていただいております。
※橋梁の経験がなくても、土木等の経験がある方は経験者に含みます。
Q. 研修や教育はどのように行いますか？
研修や教育は、その都度必要なことを社内でシェアしたり、講習会に参加したりします。ただし、経験者を対象に募集を行っているので、あまりに基本的な部分につきましては特に研修など行なっておりません。
Q. どのようなキャリアを描くことができますか？
工事管理の経験を積む中で、工事部長など、社内の中心的な立場を担っていただきます。また、業務拡大につき、グループ会社の社長・役員等に就任していただきます。
Q. 平均年齢を教えてください。
平均年齢は35歳前後です。
24歳から63歳までの7人の社員が在籍しております。
Q. 男女比を教えてください。
現在は、男性6：女性1の比率です。
工事業のため、男性比率が多くなっております。
Q. 女性でも働けますか？
女性の就労も可能です。資格取得前は管理業務ができないため、力仕事が多くなりますので、ご一考ください。
Q. 会社の理念や大切にしていることを教えてください。
創意、誠意、熱意
クライアントに喜んでもらえる仕事が出来るよう、日々技術研鑽に励んでおり、培ってきた知識で一つ一つの仕事に誠意を持って丁寧に対応することを心がけています。
Q. 社長について教えてください。
社長は橋梁補修歴48年の大ベテランです。
寡黙ですが、とても気遣いができる優しい人柄で、社員から頼りにされています。
ゴルフや釣りなどのアウトドアが趣味で、月に1回ほどのペースで楽しんでいます。
Q. 社内でイベント行事等はありますか？
社員旅行、歓迎会や竣工時の懇親会などを開催しております。
前回の社員旅行では、鹿児島に行って郷土料理と温泉を2泊3日で楽しみました！
毎年決算前にみんなの頑張りを労っています。
社長挨拶
創業以来、公共事業を中心として
橋梁や安全施設等の交通インフラの
メンテナンスを行ってきました。
今すでにある交通インフラを少しでも
長寿命化することで、
新たな国の成長への財源を残すことは
私たちメンテナンス業者の使命です。
高度経済成長期までに大量に建設された
すべての構造物が50年を迎え、老朽化が
進むことによりメンテナンスの需要は
これからも増し続けていきます。
そのような実情の中、メンテナンスを
通じて社会資本ストックを次世代に
繋げていくことこそが、
次世代に豊かな社会を残すことに貢献
できる確かな道であると信じています。
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